LOS ASESORíA DEMANDA LABORAL DIARIOS

EJEMPLO: Una empresa que documenta correctamente la marcha laboral de sus empleados puede demostrar en causa que ha cumplido con las horas de trabajo establecidas.Adicionalmente, es recomendable informar a posibles humanos o a un supervisor sobre la situación, pero que esto puede ayudar a demostrar que se intentó resolver el problema internamente